Il compimento della maggiore et\u00e0 non \u00e8 un traguardo atteso con impazienza da tutti i ragazzi del mondo. Anzi, per alcuni l\u2019avvicinarsi del 18\u00b0 compleanno risuona come un monito: \u201cTi resta sempre meno tempo, sei pronto?\u201d. Un servizio che, in alcuni centri partner di Ai.Bi. in Marocco, \u00e8 stato avviato nell\u2019ambito del progetto gi\u00e0 portato avanti negli anni passati. L\u2019impatto positivo avuto sui giovani che ne beneficiano ci ha fatto riconoscere l\u2019urgenza e l\u2019importanza di rafforzare gli sportelli creati e di aprirne di nuovi in altri orfanotrofi e altri territori. Lo sportello Care Leavers \u00e9 nato per rispondere a tre dei maggiori bisogni dei Care Leavers: in primo luogo quello di beneficiare di un orientamento accademico<\/strong>; dopodich\u00e9 la possibilit\u00e0 di avere un\u2019assistenza tecnica<\/strong> nel momento della costruzione di un proprio progetto di vita; infine, l\u2019avere un costante accompagnamento<\/strong> durante tutto il percorso di inserimento nel mondo del lavoro<\/strong>. La fase successiva prevede l\u2019organizzazione di visite conoscitive<\/strong> presso centri di formazione professionale, cos\u00ec come in imprese e aziende dove i ragazzi potrebbero ipoteticamente iniziare a esercitare la professione scelta. Lo sportello Care Leavers \u00e9 senza dubbio un trampolino verso l\u2019inserimento socio-professionale<\/strong> per i giovani del centro. Il successo di questo servizio \u00e8 espresso tanto dagli operatori della Fondazione quanto dai giovani stessi. Nonostante gli evidenti successi, diversi punti potrebbero essere ulteriormente migliorati per offrire un servizio ancora migliore. Sicuramente c\u2019\u00e8 l\u2019esigenza di istituzionalizzare le relazioni con alcune imprese<\/strong> per facilitare l\u2019accesso all\u2019impiego dei giovani, cos\u00ec come di creare una piattaforma regionale per l\u2019inserimento<\/strong> dei giovani per migliorare il coordinamento fra tutte le parti aventi un ruolo nelle varie fasi del processo. Questa esperienza di successo portata avanti nella citt\u00e0 di Meknes ci ha ispirati per replicarla a Oujda<\/strong>, a beneficio di 80 ragazze e ragazzi <\/strong>fra i 13 e i 20 anni, dando una chance in pi\u00f9 a questi giovani di credere che l\u2019integrazione della societ\u00e0 in autonomia non sia un tuffo nel buio, ma che lo sportello Care Leaver sia il loro trampolino di lancio verso un futuro degno dei loro sforzi e delle loro aspettative<\/strong>.
\nPronto per cosa? Di chi stiamo parlando?
\nParliamo dei cosidetti Care Leavers<\/strong>: bambini abbandonati, accolti negli orfanotrofi, che non hanno avuto la fortuna di trovare una famiglia ed, essendo ormai diventati \u201cadulti\u201d, sono chiamati a lasciare il sistema di protezione dell\u2019infanzia per inserirsi in societ\u00e0 da tutti i punti di vista.
\nPer loro, dunque, il compimento dei 18 anni non \u00e8 una festa, ma lo scadere del tempo a disposizione per prepararsi a integrarsi nella societ\u00e0<\/strong> in modo autosufficiente. La voglia di vivere in modo autonomo naturalmente c\u2019\u00e8, quella che manca \u00e8 la preparazione, che fa s\u00ec che questi giovani manifestino una grande dipendenza dal centro: senza una formazione scolastica e\/o professionale, un servizio di supporto psicologico, accompagnamento e orientamento verso l\u2019uscita dal centro e l\u2019inserimento professionale; senza una figura che li aiuti a sviluppare le proprie competenze personali e interpersonali, lasciare l\u2019orfanotrofio che li ha accolti e cresciuti per anni significare fare un tuffo nel buio.
\nQuesta situazione comune a tanti centri in tutto il territorio nazionale ha sollevato la necessit\u00e0 di instaurare al loro interno un servizio di assistenza e accompagnamento dei giovani per l\u2019inserimento socio-professionale, il cosidetto Sportello Care Leaver<\/strong>.<\/p>\n
\nOggi, infatti, nell\u2019ambito del progetto \u201cInsieme per l\u2019infanzia\u201d<\/strong> cofinanzio dall\u2019UE, iniziato nel 2021 e che continuer\u00e0 per tutto il 2022, stiamo rafforzando lo sportello creato all\u2019interno della Fondazione Rita Zniber di Meknes <\/strong>e facciamo tesoro delle informazioni e testimonianze del personale del centro addetto allo sportello per replicare l\u2019esperienza nei centri che si trovano nella citt\u00e0 di Oujda.<\/strong><\/p>\nA cosa serve uno sportello Care Leaver?<\/h3>\n
\nScendendo pi\u00f9 nel pratico, il responsabile pedagogico della Fondazione Rita Zniber segue un processo ben definito per garantire l\u2019efficacia del lavoro e il raggiungimento degli obiettivi.
\nIl servizio dello sportello Care Leavers segue delle tappe precise<\/strong> e un ordine definito<\/strong>. Dapprima viene pubblicato un annuncio<\/strong> che invita i giovani interessati a proseguire gli studi o intraprendere una formazione professionale a depositare una domanda di iscrizione<\/strong> presso l\u2019ufficio dello sportello specificando il settore di interesse. Una volta ricevute, le domande vengono divise per livello scolastico e di filiale scelto, tenendo conto che l\u2019accesso ad alcuni percorsi di studio \/ formativi, in Marocco, dipende dalla media scolastica e, per questo, pu\u00f2 essere automaticamente precluso a molti giovani.
\nDopodich\u00e9, ogni giovane viene ricevuto individualmente dal responsabile dello sportello che gli illustra le possibilit\u00e0 di studi o di formazione professionale<\/strong> possibili a seconda del livello scolastico. Quindi viene organizzato un incontro di orientamento scolastico<\/strong> con gli operatori dell\u2019OFPPT (Ufficio della Formazione Professionale e della Promozione del Lavoro), specializzato nell\u2019orientamento accademico, e solo in seguito a questi incontri ogni giovane comunica la scelta definitiva<\/strong> al responsabile dello sportello.<\/p>\n
\nQuesto percorso permette dapprima di lasciare che ogni giovane esprima i propri desideri e aspettative<\/strong>, equilibrando, poi, le proposte<\/strong> con le possibilit\u00e0 effettive esistenti. La fase si conclude con l\u2019iscrizione<\/strong> presso le scuole e gli istituti di formazione professionale scelti.
\nLo sportello Care Leavers assicura anche un accompagnamento e monitoraggio post-diploma<\/strong> di formazione professionale o di studi superiori. Gli operatori sociali della Fondazione Rita Zniber cercano costantemente presso donatori e partner opportunit\u00e0 di stage e di lavoro<\/strong> per i giovani diplomati, ribadendo, cos\u00ec, il ruolo importante che lo sportello gioca come mediatore fra il giovane e il mercato del lavoro<\/strong>.<\/p>\nIl successo dello sportello Care Leavers<\/h3>\n
\nDalla sua creazione nel 2015 ad oggi, 58 Care Leavers<\/strong> beneficiari della Fondazione Rita Zniber hanno potuto inserirsi socio-economicamente in societ\u00e0<\/strong>.
\nQuest\u2019anno la Fondazione conta 120<\/strong> giovani fra i 14 e i 30 anni beneficiari del servizio<\/strong>. Di questi:
\n– 40 proseguono gli studi, beneficiando del servizio di orientamento accademico dello sportello
\n– 22 seguono una formazione professionale
\n– 7 stanno effettuando uno stage
\n– 4 hanno iniziato un lavoro
\n– 13 lavorano in modo informale
\n– 34 sono supportati dagli addetti allo sportello nella ricerca di un impiego.<\/p>\nCome poter migliorare il servizio?<\/h3>\n
\nUna difficolt\u00e0 ben presente nella maggior parte degli orfanotrofi \u00e8 anche l\u2019attribuzione di diversi ruoli alla stessa persona<\/strong> per mancanza di risorse, nonostante spesso il personale non sia qualificato.
\nPer questo, Ai.Bi. interviene per rafforzare gli sportelli sia fornendo ulteriore materiale d\u2019ufficio<\/strong> per il funzionamento del servizio, sia realizzando e mettendo a disposizione anche delle formazioni<\/strong> a beneficio degli operatori del centro, affinch\u00e9 potenzino le competenze da mettere al servizio dei giovani che si preparano a costruire la loro vista post-istituzionalizzazione.
\nIn parallelo, grazie a un partenariato che Ai.Bi. ha intrapreso con il Ministero della Solidariet\u00e0, dell\u2019Inserimento Sociale, dell\u2019Uguaglianza e della Famiglia, \u00e8 stata portata in Marocco l\u2019esperienza italiana dell\u2019intermediazione sociale <\/strong>per l\u2019inserimento in societ\u00e0 dei Care Leaver. L\u2019incrocio del servizio dello Sportello e degli strumenti adattati al contesto marocchino e messi a disposizione degli operatori dei centri permetter\u00e0 un miglior monitoraggio del percorso del giovane dal giorno del deposito della domanda di iscrizione al giorno dell\u2019ingresso ufficiale in societ\u00e0.<\/p>\nL\u2019esperienza dello Sportello Care Leavers esportata a Oujda per altri 80 ragazze e ragazzi<\/h3>\n
\nUn\u2019iniziativa che richiede sicuramente anche un maggiore impegno, che, per\u00f2, per fortuna pu\u00f2 contare sempre sull\u2019aiuto di tutti i sostenitori che sostengono i progetti in Marocco tramite una donazione<\/a>, oppure con l\u2019attivazione di un Sostegno a Distanza<\/a> per i minori ospitati negli orfanotrofi con i quali Ai.Bi. collabora in Marocco.<\/p>\n\n\n