{"id":212294,"date":"2023-05-05T11:59:58","date_gmt":"2023-05-05T09:59:58","guid":{"rendered":"https:\/\/www.aibi.it\/ita\/?p=212294"},"modified":"2023-05-05T12:00:20","modified_gmt":"2023-05-05T10:00:20","slug":"decreto-lavoro-neet","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aibi.it\/ita\/decreto-lavoro-neet\/","title":{"rendered":"Decreto lavoro 2023: una nuova speranza per i\u00a0NEET"},"content":{"rendered":"<h2>Tra le novit\u00e0 del Decreto Lavoro 2023, troviamo incentivi a sostegno dell\u2019occupazione giovanile: il bonus assunzioni NEET, cio\u00e8 per giovani under 30 che non lavorano e non studiano. Vediamo come funziona<!--more--><\/h2>\n<p>Oltre ai <strong><a href=\"https:\/\/www.aibi.it\/ita\/fringe-benefit-3000-euro-figli\/\">Fringe Benefit<\/a><\/strong>, taglio del cuneo fiscale, tra le novit\u00e0 del <strong><a href=\"https:\/\/www.aibi.it\/ita\/decreto-lavoro-100-euro-busta-paga\/\">Decreto Lavoro<\/a>,<\/strong> approvato il primo maggio, viene dato risalto anche ai <strong>Neet<\/strong>, ovvero <strong>ragazzi e ragazze tra i 15 e i 29 anni che non studiano e non lavorano<\/strong>.<\/p>\n<h3>Il Bonus assunzioni NEET<\/h3>\n<p>Dall\u20191 giugno al 31 dicembre 2023, i datori di lavoro che assumeranno chi rientra in questa categoria potranno accedere a un <strong>incentivo<\/strong> che pu\u00f2 arrivare al <strong>60% della retribuzione mensile<\/strong> e che sar\u00e0 valido per 12 mesi.<br \/>\nPer questa misura sono stati stanziati 80 milioni di euro per il 2023 e 51,8 milioni per il 2024.<\/p>\n<h3>Chi sono i Neet? <a href=\"https:\/\/tg24.sky.it\/cronaca\/2022\/11\/23\/neet-italia\"><br \/>\n<\/a><\/h3>\n<p>All\u2019interno della categoria Neet (<em><strong>Not in Education, Employment or Training<\/strong><\/em>, cio\u00e8 <em>Non nell&#8217;istruzione, nel lavoro o nella formazione<\/em>), rientrano i ragazzi under 30 che non lavorano e non studiano. Secondo i dati Istat del 2022, i <strong>Neet in Italia sarebbero 1,6 milioni<\/strong>, il 19% della popolazione tra i 15 e i 29 anni.<\/p>\n<h3>Come richiedere il bonus Neet<\/h3>\n<p>Per richiedere l\u2019incentivo, i datori di lavoro inviare la domanda attraverso il sito Inps, che prender\u00e0 in considerazione le domande base all\u2019ordine di presentazione e fino a esaurimento delle risorse.<br \/>\nIl Neet assunto deve essere registrato al Programma <strong>\u201cIniziativa occupazione giovani\u201d<\/strong>, tramite il quale \u00e8 stato attuato in Italia il piano europeo <strong>Garanzia giovani<\/strong>, terminato nel 2020.<br \/>\nMentre il bonus, una volta riconosciuto, sar\u00e0 percepito tramite conguaglio nelle denunce contributive mensili, ed \u00e8 valido per le seguenti tipologie di assunzione:<\/p>\n<ul>\n<li>a tempo indeterminato;<\/li>\n<li>per somministrazione;<\/li>\n<li>per il contratto di apprendistato professionalizzante o di mestiere, a eccezione per i rapporti di lavoro domestico.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tra le novit&agrave; del Decreto Lavoro 2023, troviamo incentivi a sostegno dell&rsquo;occupazione giovanile: il bonus assunzioni NEET, cio&egrave; per giovani under 30 che non lavorano e non studiano. 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