Quello in corso \u00e8 l\u2019ultimo mese di attivit\u00e0 del progetto \u201cHata ana mawjoud. Ci sono anch\u2019io.\u201d cofinanziato dalla Regione Toscana. Il progetto \u00e8 iniziato l’ 11 Febbraio 2011 e aveva come obiettivo principale l\u2019inserimento socio-professionale di giovani care leavers (ossia ragazzi che stanno per compiere o hanno gi\u00e0 compiuto 18 anni e sono dunque in procinto di lasciare il sistema di protezione dell\u2019infanzia), attraverso l\u2019elargizione di borse di studio e apprendistato, la creazione di un Centro Servizi Comunitario e un servizio attivo di intermediazione al lavoro.
\nImportanti i risultati raggiunti: grazie alle borse di studio, 5 ragazzi sono stati iscritti a scuole di formazione professionale della durata di 1 anno, di questi 4 seguono i corsi dell\u2019ALIMA \u2013 Istituto di Gastronomia e Turismo, 1 alla 3D ACADEMY Computer Graphic. Altri 10 hanno avuto la possibilit\u00e0 di essere inseriti in scuole professionali gratuite. Grazie alle borse di apprendistato e al servizio di intermediazione al lavoro, 10 ragazzi hanno iniziato a lavorare presso oreficerie, societ\u00e0 di assicurazioni, imprese edili e societ\u00e0 commerciali di Casablanca.
\nE\u2019 molto importante per questi ragazzi riuscire a trovare una strada che li aiuti ad inserirsi stabilmente nella societ\u00e0, e il lavoro dell\u2019equipe di sostegno (intermediario al lavoro, responsabile pedagogico, assistente sociale, direttore del centro SIDI, educatori) ha cercato in questi mesi di rafforzare sempre di pi\u00f9 la fiducia in loro stessi. A questi giovani privati della famiglia o con alle spalle situazioni familiari davvero molto difficili e complicate, si \u00e8 cercato di instillare il senso della responsabilit\u00e0 e del dovere, l\u2019interesse verso qualcosa di importante e costruttivo\u2026 tutti elementi che finora non erano cos\u00ec rilevanti per questi giovani. Il nostro grazie va a tutti quegli istituti di formazione professionale e datori di lavoro marocchini che hanno deciso di partecipare indirettamente o direttamente al nostro progetto, che siamo riusciti a sensibilizzare senza troppa fatica perch\u00e9 evidentemente erano gi\u00e0 sensibili di natura. Il nostro grazie va inoltre all\u2019agenzia dell\u2019Anapec del Grand Casablanca Mediouna (nella persona del direttore Mohammed Lajdel) che ci hanno fornito gratuitamente le formazioni per i giovani, sulle life skills e la ricerca di lavoro (ad esempio su quale approccio utilizzare nel momento in cui ci si presenta ad un colloquio di lavoro: cosa \u00e8 meglio fare e cosa \u00e8 preferibile evitare, ecc). Ma soprattutto il nostro grazie va alla Regione Toscana, senza la quale il progetto e tutti questi risultati non avrebbero visto la luce. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Quello in corso è l’ultimo mese di attività del progetto “Hata ana mawjoud. Ci sono anch’io.” cofinanziato dalla Regione Toscana. Il progetto è iniziato l’ 11 Febbraio 2011 e aveva come obiettivo principale l’inserimento socio-professionale di giovani care leavers (ossia ragazzi che stanno per compiere o hanno già compiuto 18 […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[],"class_list":["post-28968","post","type-post","status-publish","format-standard","category-cooperazione-internazionale"],"yoast_head":"\n